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女 从上家公司离职后自费参加了一个培训，就是想调整职业发展方向，这次比较执着求职了近半年，年底机会少，且非那方向岗位不去，所以错过了一些不错的公司。年后我应聘了一个目标求职岗位（之前有这个岗位方向相关工作经验），复试时领导问了之前离职原因，然后说他会带我从基础朝着这个方向发展，还介绍了工作内容。当时非常高兴以为遇到伯乐了，他提到有同事在休产假，后来让我和人事谈薪资，人事很凶就问了我期望薪资，这个岗位网站有薪资范围，和我之前差不多，考虑到调整方向而且从基础做起还有人带我，我没开高就说了网上范围的最高值。没想到一周后入职第一天合同签了后见到领导，第一件事情就和我说部门架构以及有人离职让我接他的工作，那工作内容不是面试时说的，还说等两个月后休产假的回来再看怎么安排。不确定这突然的变化是因为我工资开低了吗？这次找工作很慎重，打算找准方向长期稳定干下去的。当时听到这些我还没反应过来发生什么了。后来试用期的工作都是些基础的工作，没有给我做系统的入职培训，除了每周报表其他工作很多临时性的，事先不告诉具体工作方法，都是需要自己去琢磨的，自己也很努力经常义务加班去了解公司的业务和总结工作方法提高效率。此外，试用期期间工作外其他时间我隐约感觉到领导和我有距离，面试时表现出的欢迎我的态度入职那天就不在了。比如经常吃饭时他和一同事用方言聊天当我不存在似的，我听不懂方言他也是知道的，感觉有点不尊重人。这事困扰我很久了都不想和他们去吃饭了。然后吃饭时偶尔会突然普通话问我几个问题，关于家庭背景或生活情况，像面试一样让我觉得很尴尬。没想到试用期结束前几天，领导找我谈话明确说让休产假的做我想做的方向，让我做另个方向工作，理由是觉得我性格安静不喜欢表达。另个方向工作不是我当初想应聘的，也觉得是没有太好发展前途的。第一次遇到明知道我想做什么却把我往我不想做的方向引导的领导。如果知道是这样我可能还会考虑要不要进这家公司呢，当时觉得很委屈但还是忍住了。从其他同事那里了解到，离职那人是被他开除的，而休产假的同事和他一样在这家公司干了至少8年了。转正谈话时领导一个人又说了很多，大意就是觉得我缺乏沟通技巧，回想起来我平时工作不需要怎么说话，难道指吃饭他们不理我而我没说话吗？那是我不想说话。我那么努力他给我的试用期评价不是很高，我不知道问题到底出在哪里了。至于为什么会变成这样，我没敢找领导问个究竟，可能谈不好就立即走人了。现在虽然转正了，但明显感觉到领导不太管我，工作有问题都让我问同事。甚至有工作任务都是同事告我的。回想当初为了调整职业方向，自己投入的时间金钱和精力换来的现在的职位感觉不值。我工作好几年，大龄未婚，工作还没稳定。而之前跳槽已比较频繁，现在再跳槽对我没任何好处，但朝另个方向发展真的不太情愿。我的问题是：1、转正后有次私下谈话，我问他接下来具体工作，说着说着他道歉说不好意思说好带我的但是在太忙了，这些客气话无法改变换方向的事实。现在感觉他不管我了，暂时走不了我该如何和这个领导相处？2、问题到底出在哪里了？我有什么做的不对的地方？真的是我能力有问题？领导提到的沟通方面，除了和他们吃饭不太说话，我不觉得自己工作中有问题。我到陌生的环境是会有些拘谨，熟悉后就会好了。3、有人说这种事情应该自己争取，可是我当时一点想争取的欲望都没有，因为早有不详的预感。休产假的回来了领导肯定也和她说让她做那个方向工作。这家公司是不是确定没发展了？4、领导似乎对我有误解，总以为我家很有钱似的，让我买房子装修房子什么的，可是我工资不高怎么可能买房子。还有他总是把学习挂嘴边，觉得我是去学习的，可是我去公司更多是希望能够学以致用。这些是不是都和工资开低了有关？

女 我初高中时，因为家庭管教严格，交往的人少，确实很孤僻，别人说我心理有问题其实我是接受的～参加工作后，开始和同事领导都相处很好，更是和其他两个很好的朋友在这个单位里成了受欢迎的铁三角。一年后，我男朋友出现了，我没有料到我那两个闺密都喜欢他，更不知道他跟我其中的一个朋友已经交往了，他们是瞒着所有人在一起的～所以，我稀里糊涂的做了插足者吧，那时候我并不喜欢我男朋友～后来，在一起的半年左右，他一直纠缠在这三个人之中，我一直想退出～半年后，他的前女友放下了，他就和我的另一个闺密纠缠不休～除此之外，在跟我一起的一年后，他和他的一个初中同学出轨了～我受不了这种情况，一直跟他闹分手，开始他只是凶我，打我不痛的地方。在和我闺密的事情揭露后，我没有再理我闺蜜，我闺蜜也没理他，他开始往死里打我～我只想跟他分手，很倔强不服输，他说我为什么不可以和其他女生一样去服软？～因为这些女生的事，他开车撞过我两次，打过很多次～虽然是因为我要分手要闹他才打我，但我受不了～他一直说是我心理有问题，说领导也说我心理有问题，不跟其他同事一样去耍去闹～他也经常骂我不去跟别人耍，可是，你们想想，跟他前女友绯闻女友一起耍，我心是有多大？他经常打我不顾场合，影响了我的工作和在其他同事中的形象～我是那类不会把这些乱七八糟的事情跟别人说的人，现在，我的那个闺密还经常醉酒哭～是不是我挨打不哭，受到伤害继续工作不像一个女孩子不讨喜？因为领导是男的，我叫领导从不叫什么哥，也不亲密～我想问问，我心理真的有问题么？因为这些事情，领导对我的印象不好，工作不受重用～我想问问如何处理这些事情？我真的特别热爱自己的工作～至于感情，真的够了～

男,问题太多 不知从何说起 很急躁 第一 害怕和人接触 尤其面对领导和老师 即使现在遇到以前的老师还会不知道该说什么 不擅长表达自己 我认为我还是很懂怎么做事 但是就是怕与人打交道 遇到困难总感觉很难克服 明明知道克服办法 却因为自己害怕与人打交道 结果行动力停滞 想要努力 却不知从何做起 没有主见 做事不靠谱 只有我觉得只有我靠得住的时候 才会有清晰思路 做事也很果决 说话也会霸气 但是跟人一合作 整个人如同智商下线一样 即使别人说的我明白了 却不知道如何表达自己 把自己想法传递出去 整个人如同梦游 以前玩dota1的时候很痴迷 技术也很细腻 但是到了dota2中 完全没了以前的感觉 这个游戏曾经是我的全部 但是现在刀塔也打的很差 加上之前挫败的工作经历 感觉整个人一点用都没有 一无是处 经常失眠 我毕业了2年了 但是都是挫败感 想做事的时候总觉得有各种各样的因素阻止我前进 我却不知所措 弄得现在性格也越来越急躁 我是不是已经有很严重的症状了？

男 和妻子感情一直还不错，她也非常顾家孝顺，有个3岁的孩子，只是偶尔和她为小事吵架。但无意中看到她的日记，得知她的一段不可告人的感情秘密。 她在和我结婚的前一个月被她的一个领导反复邀请单独吃饭，最终没有拒绝，和他约会几次，产生感情，并保持多年爱慕关系，他比我们大20岁，也有自己的家庭，虽然4个月后她也很理智的想到他也许只是玩弄感情，但他或许很主动，她也无法抗拒他的爱（我是这么认为），就这样维持了3年感情，后来日记上也能看出她一直很纠结，想分开，但男方一主动，她又一次次重蹈覆辙。 虽然她对我说她只是一开始没控制住感情，仅仅是一个插曲，后来的交往只是为了工作上的需要，因为这个领导还能给她很多帮助。她确实是个工作很努力很上进的人。她说他们之间最多只是牵手，其他的错误都是前四个月感情上的纠结和后面对我的不诚实，说实话，我也不知道她们是不是真的像她说的那么轻描淡写，如果发生过性关系，我也不打算继续在一起的。 她说一直最关心的是我和家庭，我也能感觉到，但我就是没法放下这件事，一方面我很珍惜我们的感情，这对我打击太大，另一方面我觉得无法再信任她，我也想努力接受，但这个事情时刻烦扰着我，我不知道现在的问题在哪里？我该如何处理？希望专家能给予帮助

女,总觉得婚姻过不下去，但又舍不得孩子，无论自己做得在多，别人多看不到，总是一味付出，自己也支撑不下去

女 前男友突然问我过的好不好，还说什么之前不能和我在一起是因为没钱没房没车。问题他现在有女朋友 请问这是什么心里？

女,24岁,高考那年本来有自己的目标 被父母错误选择了不喜欢的专业 我一直都无法投入 总感觉学的不好 没有信心 虽然大学成绩不错 现在研究生要毕业工作定的也还算不错 但是总感觉无法投入 感觉一直在替别人生活 压抑自己的想法 到现在不清楚自己要什么。 见我不喜欢 父母也很难受 我又不敢把自己的状态告诉他们. 以前大一大二有点小成就总会和爸爸说 想得到鼓励 找些方向。他总说这个专业有什么用 又变得很没有信心 很多时候感觉自己的想法不被尊重 。现在的感觉是自己被人扔进了坑里 想爬出来又被踹回去 然后告诉我看见你在坑里我也很难受 我没有方向 爬不出去 又不能怪罪扔我的人 情绪积压很久无法发泄 担心会影响以后生活